（她/她）（语言：英语）
Dei Work本身就是脱节，因为我们每个人都会以特定的激情，种族司法，其他。然而，完成后，这种多样性变成了力量;当个人加入军队时，我们都可以教育其他人的激情，并学会如何成为不亲自触摸我们的问题的更好的盟友。我的希望在于，更多地学习彼此的斗争，让我们在他们无法为自己倡导时倡导同事，或者当它需要多个声音来使问题产生共鸣。

（她/她）（语言：英语，韩语）
促进多样性创造了一个环境，各种背景的所有人类都有平等的语音，机会和接受。

（他/他）（语言：西班牙语，英语）
我相信多样性是成功的关键。不同的环境将带来新的和不同的想法和观点，每个人都可以互相学习，允许每个人都能茁壮成长的独特社区。

（他/他）（语言：英语）
估值dei允许人们建立更强烈的身份和福祉，并在他们所理解和支持各种优势，能力，利益和观点时具有更好的教育和职业结果。对Dei的重点有利于社会和组织的创造性，创新和适应性。

（她/她）（语言：英语）
我深信，一群人的成功是基于他们将知识纳入所有背景的知识。我们都经历了不同的生活道路，以便任何积极和健康的进展，我们需要记住每个人的重要性。这意味着包括来自决策过程中许多生命之路的人。

（她/她）（语言：英语）
帮助人们使用基于研究的知识来改善他们的生活的前景是首先将我推迟推广的东西。我希望我们所有不同的利益相关者都能公平地访问通过康奈尔和合作延期系统提供的知识和支持。

（她/她）（语言：葡萄牙语，英语）
文化差异使我们更强大。有机会参加世界各地的研究，我热衷于增加多元化和拥抱不同文化的能力。我的目标是让每个人都感到包括在内，无论他们的背景如何，特别是如果他们最初来自这里。

（他/他）（语言：Urdu，Hindi，Punjabi，英语）
多样性，股权和包容为新旧问题带来了创造性的解决方案，这就是我们真正需要解决我们时代的严重问题和对气候变化，贫困和饥饿等几代人来说，并带来可持续的未来。

（他/他）（语言：英语）
超过40％的LGBTQ + Stem专业人员在工作中没有觉得“出”，成为他们的真实自我。我们需要积极努力解构我们所有人携带的隐含和无意识的偏见，所以每个人都可以最擅长。当我们彼此学习并从不同的角度看世界时，我们可以为每个人提供更加适用的生活。

（她/她）（语言：英语）
我对教育青年时期充满热情。确保未来几代人受到Dei的重要性对我很重要。我想看看所有学生都可以想象一个成功的未来，让每个人都更加接受更多的想法和信息。我希望每个人都感到包括和重视的世界。

（他们/他们）（语言：英语）
所有的创新和进步都始于新的想法和思维方式的开放思想。特别是作为LGBT +社区的成员，我认为确保不同人口的代表允许人们茁壮成长，而是他们的研究也是如此。

（他/他）
作为一个移民，来自世界的不同部分，我相信我可以向我与众职性的社区带来不同的观点。对我来说，多样性是接受对人类福利的差异。

（他/他）（语言：IGBO，英语）
每个人都值得一个工作场所（社会），荣誉差异，其核心价值观和对Dei的承诺并没有切向和缺乏同理心。

（她/她）（语言：英语）
我认为，我们有责任作为一个研究和土地赠款机构，以确保我们提供所有人，以便公平地获取信息，援助和培训机会，这些机会继续将我们的食品制度转向经济，环境和社会可持续性。

John Lennon，Cornell Agritech Custodian（他/他）（语言：英语）Dei Work帮助我了解他人。通过各种各样的工作环境，每个人都可以带来不同的想法和视角，让公司蓬勃发展。